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lunes, 7 de mayo de 2018
Regidores del PRM en SDE intiman a envasadora de GLP Rojo Gas
Procurador valora trabajo educativo y religioso de Capellanía de Cárceles en los centros penitenciarios del país
MP obtiene medidas de coerción contra tres familiares de imputado sorprendidos infraganti golpeando a periodista de CDN que cubría audiencia

domingo, 6 de mayo de 2018
Muere hombre ahogado en Hato Nuevo-Manoguayabo
La policía nacional junto al equipo de la DC hacen el levantamiento de datos para informar a sus familiares.
Entre Líneas SDO
viernes, 4 de mayo de 2018
Una foto de Linea : Inauguran escuela en Hato Nuevo Manoguayabo
El Presidente Danilo Medina inauguro la escuela Rosario Evangelina Solano en el sector Hato Nuevo,Santo Domingo Oeste.
Un nuevo centro de enseñanza en el municipio siguiendo en la ruta de la Revolución Educativa. En la actividad estuvieron presente los ministros Gonzalo Castillo y Andres Navarro de Obras Públicas y Educación respetivamente, el alcalde Francisco Peña, la directora de Bienestar Social;Massielle Peña, los regidores Wascar Rivera y el presidente del concejo Rafael Slinger Vasquez,la diputada Ana Maria Peña y su esposo Frank Soto;Director del Hospital Marcelino Velez,entre otras personalidades.
Favor entrar a estos link
https://twitter.com/PresidenciaRD/status/992144979005976577?s=19
https://twitter.com/EducacionRDo/status/992161738069106689?s=19
El Brecheo Digital : Radhames Gonzalez y Vinicio Aquino sostienen conversación
Diputado Radhames Gonzalez gira visita de cortesia al jurista y dirigente político Vinicio Aquino,según el medio Cachimbo SDO conversaron sobre temas sociales y políticos con miras a las elecciones del 2020.
Recordar que Gonzalez presentó sus aspiraciones a la Alcaldía SDO y algunos de sus dirigentes zonales. En dicho encuentro con la prensa local Aquino manifestó que el "municipio necesita un cambio".
Entre Líneas seguirá dándole seguimiento a estas y otras figuras municipales para mantenerlos informados.
jueves, 3 de mayo de 2018
Comité Ejecutivo del Colegio Dominicano de Periodistas condena agresión a periodista de Santiago
Santo Domingo.- El Comité Ejecutivo del Colegio Dominicano de Periodistas (CDP) deploró la “brutal” agresión física perpetrada este jueves contra la periodista de Santiago, Deyanira López.
López fue agredida en la fiscalía de Santiago por varios parientes del joven Joel Rodríguez de la Cruz, acusado de matar a su padre, el empresario Alejandro Rodríguez.
“Este caso, al igual que otros ocurridos recientemente, demuestran el la agresividad de sectores civiles vinculados a conductas criminosas en detrimento de los derechos que tenemos como periodistas, de cubrir y dar a conocer las informaciones”, dijo el profesor Adriano de la Cruz.
Indicó que “antes esto pasaba con otros sectores e instituciones hacia nuestra clase, ahora hasta sectores civiles intentan callarnos a los periodistas agrediéndonos en pleno trabajo”.
De su lado, la presidenta de la Seccional del Distrito Nacional, Brunilda Romero, expresó que acciones como estas no pueden seguir ocurriendo, y en ese sentido llama la atención de las autoridades del Ministerio Público para que dispongan de mayor seguridad en las fiscalías de todo el país.
Recordó que hace pocos meses el camarógrafo de El Caribe Juan Tomás Valenzuela también agredido por uno de los acusados de asesinar a Natasha Sing, quien tiró al suelo y rompió su equipo de trabajo, además de otros casos.
En tanto, el presidente de los periodistas resaltó que la dirección del CDP dará todo el apoyo a la periodista de Santiago, a través de la seccional de esa provincia, en el caso de agresión el cual sería ventilado ante las autoridades en los próximos días.
La importancia del diálogo laboral
Por:Patricia Sanchez del Castillo
Hoy en día el 70% de nuestro tiempo la pasamos en comunicación constante, en nuestro hogar, escuela, universidad, área laboral… Es probable que esa comunicación no sea efectiva y por eso se den el 90% de los conflictos interpersonales que son citados de manera frecuente en la socialización.
Sin importar si la interacción es escribiendo, escuchando o hablando, es uno de los factores que inciden en el desempeño de nuestros colaboradores y en un ambiente laboral donde la comunicación eficaz sea el lazo del equipo.
Los gerentes de personal hacen mayor énfasis en captar y retener individuos con un gran nivel en las habilidades de comunicación efectiva, ya que es fundamental para lograr el éxito profesional. De hecho, es una característica muy importante, casi indispensable.
En las organizaciones la comunicación cumple algunas funciones importantes dentro del grupo, desde motivar, controlar, informar y hasta expresar emociones, ya que las organizaciones tienen jerarquías y reglas formales, que se exigen para la buena convivencia entre los colaboradores.
Sirve para controlar nuestro personal en los diferentes puestos y jerarquías, ya sea para reportar alguna queja, nueva política, descripción del puesto y regir la conducta de los mismos.
Motivación, para darles esa palmada en la espalda a nuestros colaboradores y hacerles saber que hicieron un buen trabajo, aclararle cómo deben hacerlo y mejorar su rendimiento, producto o servicio.
Cuando hablamos de expresión emocional, nos referimos a la expresión de los sentimientos de nuestros colaboradores en sus equipos de trabajos, ante el superior, mejorando de esta manera la interacción social en el equipo.
Proporcionar información a nuestros colaboradores que sean necesarias para las tomas de decisiones, facilitar las vías de accesos a la informaciones organizacionales, en sus diferentes temas, políticas, beneficios, capacitaciones, entre otras.
Todas las maneras de comunicación serán importantes en nuestras organizaciones, y no solos se limitan a las mencionadas; cualquier tipo de comunicación que se lleve a cabo en un grupo laboral será para lograr un desempeño eficiente y mejor calidad en los servicios y productos a generar.
Tomando en cuenta siempre que, de acuerdo al grupo al cual nos estemos dirigiendo, debemos orientar nuestra manera de comunicar para que el mensaje llegue de la manera deseada, pues como dijo Joel en The Spotless Mind: “Hablar constantemente no necesariamente implica comunicarse“.